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　　2022年10月14日由翰德人力集团主办的《在职治理中的劳动合同调换》主题培训会在PG电子大厦十二楼会议室通过线上直播的大局开讲。集团综合服务中心特申请单独账号启发公司内部门会场，并约请各子公司20余名人力系统工作人员参训。本次课程内容涵盖岗位与工作内容调换中的铺排与协商，合法降薪的认定与操作，工作地址变动下的调派与应对，劳动合同期限耽搁、中断与接续对治理的影响，借调、调动、竞聘、轮岗等主体调换中的连锁反映等内容。从理论知识到案例分析，讲师李莹莹、韩佳先后通过分歧角度分解了在职治理中劳动合同调换存在的问题及隐患，防微杜渐，防患于未然。本次培训进一步加强了人力系统建设，既援手各人对在职人员劳动合同调换等方面的知识有了更深层的理解和意识，也在提升业务能力方面阐扬了沉要作用。